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【校园专场招聘会】芜湖万达大未来乐学城招聘简章
发布人:马星宇  发布日期:2017-11-23  浏览次数:打印本页 】【 关闭窗口

公司简介:

大未来乐学城位于万达广场六楼,作为青少年素质教育综合平台,专注3-18岁青少年的综合素质教育。打造体验式青少年消费生态系统,成为一站式青少年素质教育中心。教育项目包括艺术、体育、科学、人文等素质教育项目,基本涵盖了校外学习培训的各个方面;教育服务包括课后托管、留学服务、儿童体验、家庭教育、比赛演出、夏冬令营等;师资力量雄厚,为孩子提供优质、安全、丰富、新颖的全系列素质教育培训科目,给予孩子乐于学习、快乐成长、美好未来的成长空间。

招聘岗位:

一、店长

岗位职责:

1、贯彻执行公司决策,并对相关指标合理分配,确保公司各种(营运、销售等)目标的完成。

2、完成公司各指令任务,传达公司相关指示,反馈部门建议,保证各营运工作正常运转。

3、组织部门日常管理及运营工作,合理调配人力,处理商场各类突发事件。

4、掌握门店销售情况及竟争店的信息,提出合理化建议。

5、宣传公司制度,培养员工工作习惯,宣传企业精神,养成良好风气。

6、确保门店财产、人员安全,并做好沟通工作,对员工的日常行为负责。

7、了解主管、员工公司内外动向,增强集体凝聚力。

岗位要求:

1、有从事大型卖场营运管理经验5年以上。

2、具有较强的人际沟通和组织管理能力,执行能力强

3、具有敏锐的洞察力、良好的数据分析、整理能力。

招聘人数:2名

二、店长助理/销售主管

岗位职责:

1、对店长负责,传达店长指示和决议,并监督执行,为店长解决日常琐事,提高店长工作效率。

2、门店卫生环境的巡视检查,员工出勤、形象、纪律的监督检查,并将问题和结果反馈店长。

3、负责门店各种表格文件的收发、发放、回收、跟踪,门店公共资料文件整理保管,门店办公用品的管理和发放。

4、门店日常会议安排,通知、记录、反馈、总部各部门住处通知准确传达。

5、门店有关经营管理费用住处的记录、统计分析,门店经营指标进度的统计分析。

6、店长交办的其它事项,各部门相关报表的跟催。

岗位要求:

1、有从事大型卖场营运管理经验2年以上。

2、善于与人沟通,有责任心,服务意识强,有较强的沟通、协调能力。

招聘人数:2名

三、销售经理/课程顾问

岗位职责:

1、负责课程的推广及客户的开发与维护。

2、电话邀约客户、上门接待、咨询,促成签单,完成月度销售任务。

3、做好咨询登记表的记录,定期对客户进行回访,收集客户需求信息以及消费习惯等信息,分析客户需求与反馈,不断进行工作反思。

 4、 积极参与部门和公司组织的各种培训和学习,不断充实个人涵养与销售沟通技巧。

 5、积极配合公司组织的各种营销活动。

岗位要求:

1、从事销售行业2年以上。

2、有亲和力、有耐心,有团队意识、吃苦耐劳 。

3、有教育行业销售经验者优先。

招聘人数:10名

四:前台

岗位职责:

1、负责门店电话总机的接听、转接工作,为来电客户提供咨询服务。

2、负责门店来访人员的接待工作。

3、负责门店相关资料的分类、保存、归档管理工作。

4、负责前台区域的环境卫生管理工作。

岗位要求:

1、具备良好的礼仪知识和经验;

2、具备良好的语言表达能力;

3、具备较强的应变能力;

4、具备良好的服务意识;

招聘人数:2名

五、活动策划/执行

岗位职责:

1、根据门店总体的战略布署和品牌发展规划,制订活动方案和广告传播计划。

2、根据媒体关注的重点,布置相关的宣传主题,组织宣传材料的写作。

3、与各类媒体保持经常性的联系,积极参与各类媒体的策划活动。

4、广开渠道,开辟新媒体,提高门店品牌的传播覆盖面和效率。

5、积极推动企业文化建设,增强门店的品牌凝聚力。

6、制定宣传计划及广告经费的预算。

岗位要求:

1、有2年以上活动策划、执行经验。

2、熟悉教育行业经营模式,有一定的异业合作资源 。               

3、有教育培训行业策划经验者优先。

招聘人数:2名

六、平面设计

岗位职责:

1、根据门店活动推广需要,进行平面媒体的版面设计。

2、完成平面宣传品的创意设计。

3、执行公司开发项目的VI设计发展和导入。

岗位要求:

1、有2年以上平面设计行业经验,有独立完成整个设计的工作能力。

2、熟悉各类平面设计应用软件操作。      

招聘人数:2名

七、新媒体运营

岗位职责:

1、负责官方微博、微信等平台的日常内容的撰写和运营。 

2、收集、研究网络热点话题,结合新媒体特性,对微博、微信内容的实时调整和更新。

3、负责微博、微信大型活动方案的策划、创意、执行、运营以及汇报和总结。 

4、策划组织线上大型合作活动以及定向专题活动的组织策划执行推广,并做相应的活动评估报告和总结报告,同时负责微博微信媒体资源拓展,渠道运营及管理。 

5、分析同行业微博,微信内容结构及话题热点,调研目标用户群体喜好,在此基础上定位客户需求及喜好,增长粉丝量。

岗位要求:

1、具有较强的新闻、热点敏敢性,有较强的文案功底。 

2、网感好,创意优,执行力强,有良好的策略思考能力并能独立撰写方案,一定程度掌握图片处理软件。

3、知识面广,思维活跃,工作主动,有责任感,能承受较大的工作压力。

4、对微博和微信运营成功案例者优先。

招聘人数:2名

工作地址:芜湖万达广场大未来乐学城

联系电话:18226730001(楼总)